Сьогодні, 10 червня 2026 року, завершився п’ятирічний період оцифрування паперових трудових книжок. Проте це не означає, що дані про стаж зникнуть чи паперові документи перестануть приймати.
Як подати відомості після дедлайну
У Міністерстві соціальної політики наголосили: якщо дані ще не внесені до Реєстру застрахованих осіб, їх можна подати й після 10 червня. Процедура залишається незмінною — через роботодавця або самостійно через вебпортал Пенсійного фонду.
Громадяни не втратять набутий стаж. Паперова книжка й надалі слугуватиме підтвердженням періодів роботи під час призначення пенсії. Пенсіонерам повторно подавати документ не потрібно — усі дані вже зберігаються в базах фонду.
«Електронна трудова книжка зменшує ризик втрати чи пошкодження документів та дозволяє зберігати всі дані про стаж у захищеному цифровому форматі», — зазначили у міністерстві.
Нагадаємо, закон про електронний облік трудової діяльності набув чинності 10 червня 2021 року. Відтоді Пенсійний фонд мав внести відсутні дані до Реєстру. Процес цифровізації триває й надалі.